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Lust auf mehr

Die CAS Akademie

Damit jeder Einzelne den bestmöglichen Beitrag fürs Ganze leisten kann, ist die Potenzialentfaltung des Einzelnen ein zentraler Bestandteil unserer Wir-Kultur. In unseren Teams gilt: Kompetenz vor Hierarchie. Ganz im Gegenteil: Wir möchten, dass du von Anfang an aktiv mitgestaltest. Wir folgen dem Grundsatz, dass es über den traditionellen Karriereweg noch weitere Entwicklungspotenziale gibt, die wir fördern möchten. Diese ganz persönlichen und maßgeschneiderten Schritte auf dem Weg zu deiner Potenzialentfaltung fassen wir mit myWay@CAS zusammen. Es bestehen zum Beispiel mehrstufige Entwicklungspfade Richtung Führungskraft, Projektleitung und fachliche Führung. Darüber hinaus kannst du dich bei der CAS in verschiedenen Rollen und Funktionen weiterentwickeln. Mit myWay@CAS arbeitest du an deiner Potenzialentfaltung mit dem Ziel, an dem für dich richtigen Platz zu sein.


„Auch nach fast 20 Jahren bringt jeder Tag neue und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen ich immer wieder neue Fähigkeiten bei mir entdecke.“

Maik – Software Engineer

Potenzial-
entfaltung ist vielfältig

MyWay@CAS

Potenzialentfaltung ist vielfältig

MyWay@CAS

Mindfulness –
Open Your Mind
Programm

Mit unserem achtwöchigen Achtsamkeits-Programm – bestehend aus Workshops und begleitenden Übungen  unterstützen wir unsere Mitgestalter, nachhaltig gesund zu bleiben.

Workshops und
Schulungen intern
und extern

Als Mitgestalter wählst du bei uns aus einem vielfältigen Schulungsangebot in den Bereichen Leadership, persönliche Kompetenzen, Projektmanagement, Teamentwicklung sowie fachliche Trainings und Produktschulungen.

Teilnahme an
Konferenzen und
Zertifikatslehrgänge

Um in deinem Fachbereich auf dem neusten Stand zu bleiben und sich auch mit anderen Unternehmen auszutauschen, kannst du auch an Konferenzen und Zertifikatslehrgängen teilnehmen.

Scrum Master
Weiterbildung

Interessierten Mitgestaltern bieten wir einen internen Entwicklungsweg, bei dem sie sich zum Scrum Master, Scrum Master Advanced und Scrum Master Pro fortbilden können.

Potenzial-
entfaltungscoach

Unsere Führungskräfte unterstützen dich dabei, deine Potential optimal zu entfalten. Dazu werden regelmäßig Feedbackgespräche geführt, in dem die nächsten Entwicklungs-schritte besprochen werden.

Agile
Arbeitsgruppen

Als Teil einer unserer bereichsübergreifenden Arbeitsgruppe kannst du dir Wissen in einem neuen Themenfeld aneigenen und an Handlungsempfehlungen für die CAS mitarbeiten.

E-Learnings

Zusätzlich zu unserem Schulungsangebot gibt es auch die Möglichkeit, sich in weiteren Themenfeldern über E-Learnings weiterzubilden.

Share-ITs

Du möchtest dein Wissen oder deine Erlebnisse zu einem bestimmten Thema mit deinen Kollegen teilen? Gerne. Halte einfach einen kurzen Vortrag im Rahmen eines ShareIts.

Leadership@CAS

Basierend auf unserer Philosophie „jeder Mit-gestalter am richtigen Platz“, bieten wir für jeden Entwicklungsweg mit dem Fokus Führung passgenaue Weiterbildungen an.

Training on the Job

Bei uns kannst du als neuer Mitgestalter direkt mitanpacken. Ein maßgeschneideter Einarbeitungsplan, dein Pate und regelmäßige Feedbackgespräche unterstützen dich dabei.

Coaching

Die Mitgestalter unserer CAS Akademie sind ausgebildete Coaches und beraten dich ganz individuell für deine optimale Potentialentfaltung.

Expertengruppen

Als Experte baust du Wissen in einem bestimmten Themengebiet auf und gibst dies durch maßgeschneiderte Schulungs- und Beratungsangebote an deine Kollegen weiter.


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Dann melde dich bei uns, deinem Team von People & WeCulture. Wir sind täglich zwischen 9:00 und 16:00 Uhr für euch da!

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Mitarbeiter Services

 jobs@cas.de

  + 49 721 9638-550